İşçi Gündemi

GENEL KATEGORİ REKLAMI
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı 17 Nolu İşkolunda çalışan işçilerin büyük çoğunluğu hâlâ fazla mesai sorunları yaşamaya devam ediyor. İşçiler yıllardır kanuni hakları olan fazla mesai ücretlerini çoğu zaman yalnızca mahkeme yoluyla alabiliyor. Bunun nedeni ise kurum idarelerinin tasarruf genelgesini gerekçe göstermesi, kanuna aykırı denkleştirme uygulamaları ve bakanlığın sözlü talimatlarıyla...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde görev yapan güvenlik ve bakım personelleri, iki farklı istihdam türü üzerinden çalışıyor: memur ve işçi statüsü. Bu durum, yıllardır kurum içindeki en önemli tartışma konularından biri olan iş barışı sorununu da beraberinde getiriyor. İşçilerin Şikayetleri Bakanlık bünyesindeki işçilerin büyük çoğunluğu, toplu iş sözleşmesi süreçlerinin...
Sağlık Bakanlığı, TÜHİS ve Öz Sağlık-İş Sendikası arasında imzalanan 2025-2026 İşletme Toplu İş Sözleşmesi kapsamında sürekli işçilere yönelik yemek yardımı uygulaması başlatıldığını duyurdu. Bakan Yardımcısı Dr. Yasin Ayfer Erkoç imzasıyla 81 İl Sağlık Müdürlüğü’ne gönderilen yazıda, uygulamanın esasları açıklandı. Yemek Yardımı Esasları Çalışılan günlerde yemek verilecek. Yemek hizmeti verilemeyen günlerde...
Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER), kademeli emeklilik konusunda farkındalık oluşturmak amacıyla düzenlediği “Sohbet Odası” etkinliklerine devam ediyor. Bu hafta düzenlenecek sohbet odasının konuğu Kamu İşçi Platformları Birliği (KİP) olacak. Programda, 8 Eylül 1999 tarihinden sonra sigortalı olan işçilerin karşı karşıya kaldığı mağduriyetler ve kademeli emeklilik talepleri ele alınacak. Etkinlik, 12 Eylül...
Kamu işçilerinin, yeni imzalanan Toplu İş Sözleşmesi’nin başlangıç tarihi ile sözleşmenin imzalandığı tarih arasında aldıkları raporlar nedeniyle Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından ödenen iş göremezlik ödeneklerinde (rapor ücretlerinde) farklar oluştu. Bu farkın nedeni, söz konusu dönemde ücretlerin eski mevcut maddi haklar üzerinden SGK’ya bildirilmiş olmasıdır. Toplu İş Sözleşmesi (TİS) yürürlüğe...
Üniversite hastanelerinde görev yapan işçilerin geriye dönük hak ödemelerinde ciddi sıkıntılar yaşandığı bildiriliyor. Toplu iş sözleşmelerinde yer alan hükümlere göre, yürürlük başlangıç tarihi ile imza tarihi arasında oluşan ücret ve diğer tüm farkların ödenmesi gerekiyor. Ancak işçilerden gelen bilgilere göre, üniversite hastanelerinde genel bütçeye bağlı kurumlarda bu işçi alacakları peşinen...
2026-2028 yıllarına ilişkin Orta Vadeli Program (OVP) Resmi Gazete’de yayımlandı. Hazırlanan düzenlemede Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi’nin (TES) 2026 yılının ikinci çeyreğinde hayata geçirileceği belirtilirken, çalışanların maaşından her ay yüzde 3 oranında zorunlu kesintiye gidilecek. Ekonomi yönetiminin hedefleri doğrultusunda oluşturulan ve uygulanacak adımları belirten 2026-2028 yıllarına ilişkin Orta Vadeli Program (OVP) Resmi...
Türkiye genelinde Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na bağlı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları’nda (SYDV) çalışan yaklaşık 10 bin kamu işçisi, 29 Ağustos 2025 itibarıyla Türkiye genelindeki 1003 kurumda greve çıktı.Grevin temelinde, ücret adaletsizliği, çalışma koşullarındaki zorluklar ve SYDV işçilerinin Kamu Çerçeve Protokolü (KÇP) kapsamı dışında bırakılması yatıyor. Grev Süreci Nasıl...
Sağlık Bakanlığı Toplu İş Sözleşmesi 28.08.2025 tarihinde Öz Sağlık – İş Sendikası ile TÜHİS arasında imzalandı.
26.08.2025 itibariyle Aile ve Ssosyal Hizmetler Bakanlığı 17 Nolu işkolu toplu sözleşmesi imzalandı. Bugün ise tam metin halinde yayınlandı. Daha önce içeriği hakkında kısa bilgiler vermiştik. Şimdi ise daha net bir şekilde kazanımlardan ile alakalı yetkili sendikanın hazırladığı TİS SUNUMUNU sizlerle paylaşıyoruz. Yazı sonunda ise sözleşmenin tam metnini sizlerle paylaşacağız....
Öz Büro İş Sendikası, Çalışma Bakanlığı ile 2025 yılı Toplu İş Sözleşmesini imzaladı
Bildirimleri Etkinleştir Evet Hayır