İstanbul,
26°C
parçalı bulutlu
SON DAKİKA
GRAM ALTIN
6.051,18
DOLAR
47,0554
EURO
53,9601
BIST 100
14.251,29
BITCOIN
$64549
enflasyon
emeklilik
ötv
döviz
otomobil
sağlık
Adana
Adıyaman
Afyon
Ağrı
Aksaray
Amasya
Ankara
Antalya
Ardahan
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bartın
Batman
Bayburt
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Düzce
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Iğdır
Isparta
İstanbul
İzmir
Kahramanmaraş
Karabük
Karaman
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırıkkale
Kırklareli
Kırşehir
Kilis
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Mardin
Mersin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Osmaniye
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Şanlıurfa
Şırnak
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Uşak
Van
Yalova
Yozgat
Zonguldak
Detaylı Hava Durumu
Sizden Gelenler
Kamu kurumlarında görev yapan binlerce sürekli işçi, yıllardır çözüm bekleyen görev tanımı sorunlarının artık görmezden gelinemeyecek boyuta ulaştığını belirtiyor. Çalışanlara göre sorunun merkezinde ise neredeyse her görev tanımında yer alan tek bir cümle bulunuyor: “Amirin verdiği diğer işleri yapmak.” İlk bakışta kurumun hizmetinin aksamaması amacıyla yazıldığı düşünülen bu ifade, uygulamada...
Kamuda görev yapan sürekli işçiler, yıllardır çözüm bekleyen görev tanımı sorunlarının çalışma barışını olumsuz etkilediğini belirterek yetkililere düzenleme çağrısında bulundu. Kamuişçileri.org’a ulaştırılan taleplerde özellikle temizlik personeli ve destek personeli görev tanımlarında yer alan bazı ifadelerin belirsizlik içerdiği, bu durumun ise farklı uygulamalara ve çalışanlar üzerinde baskıya neden olduğu ifade edildi....
ANKARA – Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın en önemli sosyal vizyon projelerinden biri olan ve Türkiye genelinde binlerce yaşlı ile engellinin kapısını çalan “Ulusal Vefa Programı” çalışanları, sahada verdikleri büyük emeğin karşılığında güvence talep ediyor. Ev ev gezerek kimsesizlerin kimsesi olan Vefa personeli, geçici sözleşme sarmalından kurtularak kadroya geçmeyi bekliyor....
24 Saat Nöbetlere 3 Saat Fazla Mesai: Kazanım mı, Yeni Mağduriyet mi? Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı işçileri, yıllardır süren fazla mesai davalarının ardından nihayet Toplu İş Sözleşmesi’ne (TİS) eklenen “24 saatlik çalışmalara 3 saat fazla mesai ücreti” maddesiyle önemli bir kazanım elde etti. Ancak uygulamaya getirilen “feragat şartı”, bu...
Kamu İşçisi Sedat Bey’den: Kamu işçisinin masadaki sesi gerçekten işçinin mi? Çerçeve protokolün aylar süren belirsizliği, kurumlarda bitmeyen TİS’ler ve İzmir Kâtip Çelebi’deki grev ışığında; şeffaflık, üye oylaması ve alternatif sendikalar için çağrı. Temsil krizini konuşuyor, çözüm önerilerini aktarıyoruz.
Bilindiği üzere Kamuda Özelleştirmeler devam ediyor.En son 7 hidrolik santral özelleştirildi. Burada çalışan işçiler için bir mağduriyet söz konusudur. 4046 sayılı Özelleştirme Kanunu uyarınca, özelleştirme sonrası işten ayrılan kamu işçilerine “iş kaybı tazminatı” ödenmektedir. Ancak kanunun 21. maddesinde yer alan “brüt asgari ücretin iki katını aşamaz” hükmü, yüksek ücretle çalışan...
Son dönemde bazı sendika yöneticilerinin kamu işçileri üzerinden yaptığı manipülatif açıklamalar, emek cephesinde büyük tepki topladı. Özellikle “en düşük memur maaşı işçilerin üzerinde olmalı” tarzındaki ifadeler, işçilerin emeğini küçümseyen bir yaklaşım olarak değerlendirildi. Buna karşılık işçi tarafı, hazırladığı özel bir cevap videosu ile manipülasyonlara yanıt vermeye hazırlanıyor. Videoda, işçiler arasındaki...
Dicle Üniversitesinde Öz Sağlık İş sendikası ek protokol imzalayarak 2025 Kamu Çerçeve Protokülü ile sağlanan maddi kazanımları toplu sözleşmeye entegre etmiş oldu.
Kamu işçileri aylardır insanca bir ücret artışı bekliyordu. Ancak Çalışma Bakanlığı ve TÜHİS’in sunduğu zam teklifi beklentilerin çok altında kaldı:İlk 6 ay için sadece %16, ikinci 6 ay için %8 zam! Bu teklif; direk tepesinde, şalt sahasında, yüksek gerilim altında, santral bakımında, orman yangınlarında, barajda ve uçak tamiratında çalışan binlerce...
1. Tediye Nedir ve Ödeme Süreci Nasıl İşler? Kamuda çalışan işçilere ödenen ilave tediye, 6772 sayılı Kanun kapsamında düzenlenen ve devlet tarafından verilen ek bir ödemedir. Tediye, genellikle yılda dört taksit halinde ve her bir taksit 13 günlük brüt yevmiye üzerinden hesaplanarak ödenir. Tediye ödemesi, işçiye gelir vergisi ve SGK...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde çalışan bakım personelleri, koruma ve bakım altındaki çocuklar, engelliler ve yaşlılar gibi dezavantajlı gruplara hizmet vermektedir. Ancak, iş tanımlarının genişliği ve ağır çalışma koşullarına rağmen, hak ettikleri çalışma düzeni ve ücretlendirmeye kavuşamamışlardır. Bakım personelleri, 24 saatlik nöbetlerde aktif olarak çalıştıkları sürenin tamamının mesaiden sayılmasını...
Sonraki sayfa »
Daha Fazla İçerik Yükle
Yükleniyor...