İstanbul,
15°C
açık
SON DAKİKA
GRAM ALTIN
5.718,77
DOLAR
42,4638
EURO
49,6206
BIST 100
11.050,37
BITCOIN
$93017
enflasyon
emeklilik
ötv
döviz
otomobil
sağlık
Adana
Adıyaman
Afyon
Ağrı
Aksaray
Amasya
Ankara
Antalya
Ardahan
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bartın
Batman
Bayburt
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Düzce
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Iğdır
Isparta
İstanbul
İzmir
Kahramanmaraş
Karabük
Karaman
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırıkkale
Kırklareli
Kırşehir
Kilis
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Mardin
Mersin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Osmaniye
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Şanlıurfa
Şırnak
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Uşak
Van
Yalova
Yozgat
Zonguldak
Detaylı Hava Durumu
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı
24 Saatlik Vardiya ile Çalışan Kuruluşlarda Fazla Mesai İçin Ek İzin Gerekmiyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, 24 saat esasına göre çalışan kuruluşlarda görev yapan personelin fazla mesai ücretinin ödenmesi için ayrıca izin alınmasına gerek olmadığını bildirdi. Bakanlık Çocuk Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından 3 Ekim 2025 tarihinde Giresun Valiliği’ne gönderilen...
24 Saat Nöbetlere 3 Saat Fazla Mesai: Kazanım mı, Yeni Mağduriyet mi? Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı işçileri, yıllardır süren fazla mesai davalarının ardından nihayet Toplu İş Sözleşmesi’ne (TİS) eklenen “24 saatlik çalışmalara 3 saat fazla mesai ücreti” maddesiyle önemli bir kazanım elde etti. Ancak uygulamaya getirilen “feragat şartı”, bu...
İstanbul Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğü ile bağlı kuruluşların maaş promosyon ihalesi bugün saat 14.30’da Bahçelievler Ek Hizmet Birimi’nde gerçekleştirildi. İhaleye Ziraat Bankası, Halkbank ve İş Bankası katılım sağladı. Yapılan tekliflerde: Ziraat Bankası 80.000 TL, Halkbank 40.000 TL, İş Bankası 66.000 TL teklif sundu. Belirlenen 80.000 TL taban promosyon...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı 17 Nolu İşkolunda çalışan işçilerin büyük çoğunluğu hâlâ fazla mesai sorunları yaşamaya devam ediyor. İşçiler yıllardır kanuni hakları olan fazla mesai ücretlerini çoğu zaman yalnızca mahkeme yoluyla alabiliyor. Bunun nedeni ise kurum idarelerinin tasarruf genelgesini gerekçe göstermesi, kanuna aykırı denkleştirme uygulamaları ve bakanlığın sözlü talimatlarıyla...