İşçiler

Kuzey Star Tersanesi'nde işten çıkarılan 14 işçi, gasp edilen haklarını geri almak amacıyla direnişlerini dokuzuncu gününde sürdürüyor.
Şişli Belediyesi'nde çalışan onlarca işçi, ücretlerinin geç ve eksik yatırılması nedeniyle eylem yaptı. Belediye binasının önünde toplanan işçiler, “Hak, emek, alın teri parçalanarak ödenmez. Aylık hak ediş ücretlerimizi zamanında yatırın” yazılı pankart açarak taleplerini dile getirdiler.
Maltepe Belediyesi işçileri, sürekli geciken maaş ödemeleri, ikramiye ve maaş zammı farklarının ödenmemesi gibi sorunlar nedeniyle yarın iş bırakma eylemi gerçekleştirecek. İşçiler, belediye yönetiminin sorunlara çözüm bulmaması, seslerini duymaması üzerine bu kararı aldıklarını açıkladı.
Gaziantep'in Başpınar Organize Sanayi Bölgesi'nde işçiler, yüzde 30 zam dayatmasına karşı eylemlerini sürdürüyor. Has Çuval fabrikasında toplanan işçiler, direnişlerini sürdürerek sembol haline gelmeyi hedefliyor. BİRTEK-SEN sendikası da polis müdahalesine tepki gösterdi. İşçilerin kararlılığı, diğer sanayi bölgelerine de örnek olabilir.
Kazancı Holding’e bağlı ÇORUH EDAŞ ve AKSA'da çalışan işçiler, ücretlerin azlığından ve işten çıkarılan işçiler nedeniyle grev kararı aldılar. Grev kararı alan ve iş bırakan işçilerin bağlı olduğu Enerji Çalışanları Sendikası tarafından, eyleme destek açıklaması geldi. Enerji Çalışanları Sendikası tarafından yapılan açıklamada, ÇORUH EDAŞ ve AKSA'daki işçi kıyımını kabul etmedikleri...
Bursa’nın Orhangazi ilçesinde faaliyet gösteren Karbosan fabrikasında, Türk Metal Sendikası yeterli üye sayısına ulaşarak yetki belgesi aldı. Bu gelişme, işçiler arasında büyük bir coşkuyla karşılanırken, farklı fabrikalardan gelen sendika üyeleriyle birlikte fabrika önünde kutlama yapıldı. Ancak sendikal faaliyetler nedeniyle 6 işçinin işten çıkarıldığı iddiaları, işçiler ve sendika tarafından tepkiyle karşılandı.
Karakaş, emeklilik başvurusunda sosyal güvenlik destek primi seçeneğini işaretleyenlerin, emekli maaşlarına devam edebileceğini ve aynı zamanda daha düşük prim ödeyerek çalışabileceğini belirtti. Karakaş şu açıklamada bulundu: "Ayrıca işveren %2,25 ...
6356 sayılı sendikalar ve toplu iş sözleşmeleri kanunu, İşçi sendikalarında üye sayısının fazla olması sebebiyle işçileri temsil edecek delegelerin varlığına ihtiyaç duyulmaktadır. Toplu iş hukukunda ve mevzuatta yeri olan delegelik uygulaması sayesinde işçilerin menfaatleri onları temsilen delegeler tarafından korunmaktadır. Delege olarak seçilen üyeler, 3 yıl boyunca yapılacak olağan veya olağanüstü...
HAK-İŞ Konfederasyonu, 2024 yılında emekliliği hak eden işçilere uyarıda bulundu. Yapılan açıklamaya göre, emekliliğini 2024 yılı sonrasına erteleyen işçilere, emekli maaşlarında yüzde 25-35 arasında daha düşük bir oran bağlanacak. Konfederasyon, işçilerin mağduriyet yaşamamaları için yıl sonuna kadar emeklilik dilekçelerini vermeleri gerektiğini belirterek, 2024 yılında emekli olmanın daha avantajlı olduğuna vurgu...
Bildirimleri Etkinleştir Evet Hayır